أثر الضغوط المهنية على أداء الموارد البشرية بالمكتبات الجامعية د را سة ميدانية بمكتبة العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بسكرة

Please use this identifier to cite or link to this item: http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/17449

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	عزيزي حليمة, ساهلي مروة	-
dc.date.accessioned	2021-03-03T13:41:24Z	-
dc.date.available	2021-03-03T13:41:24Z	-
dc.date.issued	2020-06-20	-
dc.identifier.uri	http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/17449	-
dc.language.iso	ar	en_US
dc.title	أثر الضغوط المهنية على أداء الموارد البشرية بالمكتبات الجامعية د را سة ميدانية بمكتبة العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بسكرة	en_US
dc.title.alternative	علوم انسانية و اجتماعية	en_US
dc.type	Master	en_US
Appears in Collections:	Faculté des Sciences Humaines et Sociales (FSHS)

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
ساهلي_مروة_عزيزي_حليمة.pdf		2,73 MB	Adobe PDF	View/Open