Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/19704
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | ضحوي سارة | - |
dc.date.accessioned | 2022-03-20T08:10:34Z | - |
dc.date.available | 2022-03-20T08:10:34Z | - |
dc.date.issued | 2021-06-20 | - |
dc.identifier.uri | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/19704 | - |
dc.language.iso | ar | en_US |
dc.title | علاقة التمكين الإداري بتحسين الأداء الوظيفي في المؤسسات العمومية للصحة في الجزائر دراسة حالة المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بسكرة | en_US |
dc.title.alternative | اقتصاد و تسيير مؤسسات | en_US |
dc.type | Master | en_US |
Appears in Collections: | Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
ضحوي_سارة.pdf | 5,81 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.