Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22454
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | صولة خديجة, سيدي عثمان عبير | - |
dc.date.accessioned | 2022-12-04T09:10:23Z | - |
dc.date.available | 2022-12-04T09:10:23Z | - |
dc.date.issued | 2022-06 | - |
dc.identifier.uri | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22454 | - |
dc.language.iso | ar | en_US |
dc.title | أثر ضغوط العمل على الالتزام التنظيمي دراسة حالة الوحدة الرئيسية للحماية المدنية "بن دادة عمر" بسكرة | en_US |
dc.title.alternative | إدارة الموارد البشرية | en_US |
dc.type | Master | en_US |
Appears in Collections: | Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
المذكرة النهائية pdf.pdf | 2,05 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.