Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22480Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | شريف حنان قرمية, فمام صفاء | - |
| dc.date.accessioned | 2022-12-04T09:56:39Z | - |
| dc.date.available | 2022-12-04T09:56:39Z | - |
| dc.date.issued | 2022-06 | - |
| dc.identifier.uri | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22480 | - |
| dc.language.iso | ar | en_US |
| dc.title | أثر الثقــــافة التنظيــــمية في الإبداع لدى العاملين دراسة حالة الوكالة الولائية للتسيير والتنظيم العقاري الحضري –بسكرة- | en_US |
| dc.title.alternative | إدارة الموارد البشرية | en_US |
| dc.type | Master | en_US |
| Appears in Collections: | Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG) | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| المذكرة النهائية.pdf | 1,81 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.