أثر المهارات القيادية على أداء العاملين -دراسة حالة: بمؤسسة الجزائرية للمياه وحدة بسكرة

Please use this identifier to cite or link to this item: http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/30570

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	هنداوي_رانية	-
dc.date.accessioned	2025-02-10T09:01:16Z	-
dc.date.available	2025-02-10T09:01:16Z	-
dc.date.issued	2024-06-20	-
dc.identifier.uri	http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/30570	-
dc.language.iso	ar	en_US
dc.title	أثر المهارات القيادية على أداء العاملين -دراسة حالة: بمؤسسة الجزائرية للمياه وحدة بسكرة	en_US
dc.title.alternative	إدارة الموارد البشرية	en_US
dc.type	Master	en_US
Appears in Collections:	Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG)

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
هنداوي_رانية.pdf		5,15 MB	Adobe PDF	View/Open