Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/7889
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | تقية, حمادي | - |
dc.date.accessioned | 2016-09-08T14:31:17Z | - |
dc.date.available | 2016-09-08T14:31:17Z | - |
dc.date.issued | 2016-09-08 | - |
dc.identifier.uri | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/7889 | - |
dc.description.abstract | تناولت هذه المذكرة موضوع "مقررات لجنة بازل والإلتزام بمعيار كفاية رأس المال في البنوك-عينة من البنوك الجزائرية فترة 2008-2013" وذلك بهدف معرفة مدى استيفاء البنوك الجزائرية لمعيار كفاية رأس المال وفقا لاتفاقيات بازل. تهدف هذه الدراسة الى التعرف على المقررات التي جاءت بها لجنة بازل، ومفهوم كفاية رأس المال في البنوك وكيفية تقديره، وأيضا للمقارنة بين معيار كفاية رأس المال الذي جاءت به لجنة بازل، ومعيار كفاية رأس المال المطبق في البنوك الجزائرية. ولقد تم استعمال في هذه الدراسة ثلاث مناهج، المنهج التاريخي للتعرف على مراحل نشأة لجنة بازل للرقابة البنكية وتطور النظام البنكي الجزائري، المنهج الوصفي لدراسة الاطار النظري لمقررات لجنة بازل 1، 2 و3، أما المنهج التحليلي لاستقراء الواقع البنكي الجزائري واختبار مدى تكيف البنوك الجزائرية مع مقررات لجنة بازل لمعيار كفاية رأس المال. ولقد توصلت هذه الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: أن البنوك الجزائرية تلتزم باحترام الحد الأدنى لرأس المال ونسبة الملاءة البنكية وفق ما نصت عليه اتفاقية بازل الأولى، وأن قواعد الحيطة والحذر المطبقة في الجزائر غير كافية لضبط نشاط البنوك الجزائرية وإدارة مخاطرها، لأنها مستوحاة من بازل1، وبالتالي ضرورة المرور إلى بازل2 والتفكير في الأخذ بمستجدات بازل3. | en_US |
dc.language.iso | ar | en_US |
dc.subject | لجنة بازل، معيار كفاية رأس المال، البنوك الجزائرية | en_US |
dc.title | مقررات لجنة بازل والالتزام بمعيار كفاية رأس المال في البنوك | en_US |
dc.type | Masters thesis | en_US |
Appears in Collections: | Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
دور القيادة الاستراتيجية في تحسين فعالية فريق العمل.pdf | 1,77 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.