Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/791
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Toumi, Miloud | - |
dc.contributor.author | Souleh, Samah | - |
dc.date.accessioned | 2013T10:24:32Z | - |
dc.date.available | 2013T10:24:32Z | - |
dc.date.issued | 2013 | - |
dc.identifier.uri | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/791 | - |
dc.description.abstract | Dans le cadre de la nouvelle économie, les entreprises se transforment en entreprises apprenantes ou la concurrence entre ces entreprises est basée sur l’investissement aux actifs immatériels, beaucoup plus aux connaissances et compétences. La problématique de la capitalisation des connaissances et le développement des compétences représente un passage très important dans les processus de développement d'entreprise apprenante, c’est de cette problématique que nous allons nous intéresser. | en_US |
dc.language.iso | fr | en_US |
dc.subject | l'entreprise apprenante | en_US |
dc.subject | la connaissance | en_US |
dc.subject | la capitalisation des connaissances | en_US |
dc.subject | la compétence | en_US |
dc.subject | le développement des compétences | en_US |
dc.title | L'entreprise apprenante: vers la capitalisation des connaissances et le développement des compétences | en_US |
dc.type | Article | en_US |
Appears in Collections: | 28.العدد 27 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.