مساهمة بعض الوظائف الادارية في نجاح العمل الاداري للمنشآت الرياضية دراسة ميدانية لبعض المنشآت الرياضية لولاية بسكرة

شيتور عادل

Please use this identifier to cite or link to this item: http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/8749

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	شيتور عادل	-
dc.date.accessioned	2017-02-07T10:28:52Z	-
dc.date.available	2017-02-07T10:28:52Z	-
dc.date.issued	2016-06	-
dc.identifier.uri	http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/8749	-
dc.description.abstract	عنوان الدراسة : مساهمة بعض الوظائف الإدارية في نجاح العمل الإداري الرياضي . هدف الدراسة : الكشف عن ابغقيقة النظرية للئدارة كمفهوم علمي يساهم في تطور المجتمعات والكشف عن مدى إدارة ابؼنشآت بحقيقة وظائف إدارية ومدى مسابنتها في برقيق بقاح العمل الإداري الرياضي . مشكلة الدراسة : ما مدى مسابنة بعض الوظائف الإدارية في بقاح العمل الإداري الرياضي . فرضيات الدراسة : أ- الفرضية العامة: التحكم في العناصر الإدارية يؤدي إلذ بقاح العمل الإداري الرياضي . ب- الفرضيات الجزئية: - للتنبؤات ابؼستقبلية أثر على نشاطات ابؼؤسسة الرياضية. - تطبيق الأسس العلمية له أثر على تنظيم عمل ابؼؤسسة الرياضية. - عدم الاعتماد على التوجيه في العمل الإداري الرياضي يؤدي إلذ مردود سل - الرقابة في ابؼؤسسة الرياضية بؽا دور في تصحيح مسار العمل الإداري الرياضي. إجراءات الدراسة الميدانية : العينة : تم أخذ العينة من ثلبثين ) 33 ( موظف و سبعة ) 37 ( مدراء من بـتلف ابؼنشآت الرياضية لولاية بسكرة . المجال الزماني : من ابؼعروف منهجيا أن بودد الباحث الفبة الزمنية الت نزل فيها إلذ ابؼيدان وفي الدراسة ابغالية قام الباحث بدراسة إستطلبعية لبعض ابؼنشآت الرياضية لولاية بسكرة وذلك كالتالر: حيث بيكن تقسيمه إلذ ثلبث مراحل المرحلة الأولث:تم فيها برديد موضوع البحث وصياغة الإشكالية وفرضيات البحث وهذا امتد من ديسمبر إلذ غاية جانفي 2316 المرحلة الثانية:تم فيها بصع ابؼفاهيم ووضع بصيع الدراسات السابقة لتدعيم الفرضيات وتم ذلك بين فيفري ومارس 2316 المرحلة الثالثة :تم فيها صياغة الاستبيان و توزيع الاستبيان واعطاء التوضيحات اللبزمة ب قمنا باسبجاعها للقيام بابؼعابعة الإحصائية وتم ذلك بين أفريل إلذ غاية ماي 2316 المنهج المستخدم : تم إستخدام ابؼنهج الوصفي . الأدوات المستعملة : إعتمدنا في دراستنا على إستمارة إستبيان . وقمنا بتدعيمه بدقابلة النتائج المتوعل إليها : لقد تم التوصل إلذ النتائج التالية : - مشاركة ابؼوظفين في وضع أو تسطير أهداف ابؼؤسسة أمر حتمي حلآ يكون على إطلبع أكبر عليها . - إتباع الأسس العلمية في تنظيم العمل وحسن العلبقة بين الرئيس وابؼرغوس له أثر الإبهابي على العمل الإداري وبقاحه . - التوجيه الرشيد من الرئيس له الأبنية في سيرورة العملية الإدارية . - الثقة ابؼتبادلة بين الرئيس وابؼرغوس بؽا الدافع القوي في تسطير العمل الإداري . إستخلبعات واقتراحات : بهب إتباع أهم الأبماط الإدارية وهو النمط الدبيقراطي . بهب إتباع وصايا النظرية ابغديثة في العمل الإدا ري	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.title	مساهمة بعض الوظائف الادارية في نجاح العمل الاداري للمنشآت الرياضية دراسة ميدانية لبعض المنشآت الرياضية لولاية بسكرة	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Appears in Collections:	Institut des sciences et techniques des activités physiques et sportives (ISTAPS)

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
مساهمة بعض الوظائف الادارية في نجاح العمل الاداري للمنشآت الرياضية.pdf		6,63 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record