Please use this identifier to cite or link to this item: http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22479
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorمداس صالح الدين, صياد صالح الدين-
dc.date.accessioned2022-12-04T09:52:56Z-
dc.date.available2022-12-04T09:52:56Z-
dc.date.issued2022-06-
dc.identifier.urihttp://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/22479-
dc.language.isoaren_US
dc.titleأثر الثقافة التنظيمية على الرضا الوظيفي دراسة حالة: كلية العلوم االقتصادية والتجارية وعلوم التسيري جبامعة حممد خيضر –بسكرة-en_US
dc.title.alternativeإدارة الموارد البشريةen_US
dc.typeMasteren_US
Appears in Collections:Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
مذكرة.pdf2,63 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.