Please use this identifier to cite or link to this item:
http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/30528
Title: | اثر المناخ التنظيمي في التقليل من الاحتراق الوظيفي -دراسة حالة: الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي للعمال الأجراء–أولاد جلال – |
Other Titles: | إدارة الموارد البشرية |
Authors: | غراب_يوسف_سلطاني_أسامة |
Issue Date: | 20-Jun-2024 |
URI: | http://archives.univ-biskra.dz/handle/123456789/30528 |
Appears in Collections: | Faculté des Sciences Economiques et Commerciales et des Sciences de Gestion (FSECSG) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
غراب_يوسف_سلطاني_أسامة.pdf | 2,24 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.