الاستيداع في التشريع الجزائري

Abstract

الملخص: للموظف العمومي مجموعة من الحقوق ،الواجبات والالتزامات التي كفلها له القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية (06 – 03) والذي تضمن العديد من القواعد القانونية المنظمة لوضعياته ، ومن بين هذه الضمانات : انتداب ، خارج إطار ، خدمة وطنية واستيداع وهو موضوع دراستنا هذه ، بحيث يمكن الموظف العمومي من إيقاف مؤقت لعلاقة العمل سواء بقوة القانون أو حتى لأغراض شخصية بحيث لا يفقد خلالها صفة الموظف العمومي ولا يحذف من لائحة الموظفين لكون الاستيداع ليس انقطاعا عن العمل. وبالنظر لأهمية المهام الملقاة على عاتق الموظف العمومي الذي يكتسي دور فعال في ضمان سير المرفق العام بانتظام واضطراد كان من الضروري على المشرع الجزائري إيجاد نظام قانوني فعال يكفل للموظف العمومي حقوقه وواجباته من أجل عصرنة الوظيفة العمومية ودون المساس بمركزه القانوني.