جدول القيادة الاستراتيجي كأداة لقياس الأداء الإستراتيجي في المنظمات الاقتصادية

Abstract

cependant le soucis actuel des organisations est la recherche d'une position stratégique forte dans un environnement caractérise par une concurrence rigoureuse. Par ce fait, les organisations doivent implanter un cadre stratégique, qui déterminer sa vision, ses objectifs à long et court terme pour assurer la performance fiable qui permet à l'entreprise d'acquérir des avantages concurrentiels défiçile à surmonter ou de les simuler. Pour atteindre un avantage compétitif, il est nécessaire de faire un diagnostic de l'environnement externe de l'organisation à travers l'analyse des opportunités et les menaces, mais faire aussi un diagnostic de son environnement interne pour déterminer les faiblesses et les points forts ......